L’Ispettorato Nazionale del Lavoro ha fornito ulteriori indicazioni in merito alla sanzione amministrativa prevista per la violazione dell’obbligo, per i datori di lavoro ed i committenti, di corrispondere le retribuzioni esclusivamente con modalità tracciabili: per tale violazione è prevista la sanzione amministrativa da 1.000 a 5.000 euro, riducibile ad un terzo del massimo previsto. L’applicazione della sanzione è direttamente...
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